Nos expertises
Recrutement
Recrutement par approche mixte, recrutement par approche directe, évaluation de candidatures, conseil et formation en recrutement.
Solution d’externalisation
Solution flexible, l’Intérim spécialisé vous permettra de maîtriser vos coûts et risques et d'externaliser.
Conseil en ressources humaines
Nous accompagnons les organisations (entreprises, associations, TPE, PME, ETI ou groupes) pour les aider à faire face aux évolutions de leurs environnements professionnels.
Nos offres
Responsable de Fabrication (H/F)
Notre client, réseau d’entreprises comptant plus de 500 salariés, a une activité de nature industrielle basée sur des savoir-faire artisanaux. Son activité est très dynamique et recèle un fort potentiel. ...
Avocat en Droit Immobilier / Droit de la Construction (H/F)
Notre client est l’un des leaders des cabinets d’avocats intervenant sur l’ensemble du territoire national. Structuré en pôle d’expertise, son équipe, ses valeurs et son savoir-faire en font un cabinet ...
Commercial (H/F)
Notre client, est un Groupe spécialiste dans l’amélioration de l'habitat et la distribution de poêles à bois et à granulés haut de gamme. Dynamique et structuré, le Groupe est fortement ...
TECHNICIEN BUREAU D’ETUDES (H/F)
Notre client, groupe de nature familiale d’environ 200 collaborateurs, intervient dans le secteur du second œuvre du bâtiment. Grâce à son dynamisme commercial et son savoir-faire reconnu, l’activité de notre ...
CHOISIR RHAPSODY
Par nature, la gestion des ressources humaines et des talents est complexe, RHAPSODY a comme vocation de vous proposer un ensemble de prestations vous permettant simplifier la gestion de vos RH.
Choisir RHAPSODY, c’est la garantie d’obtenir un interlocuteur compétent dans son domaine, orienté résultat et performance, empreint de fortes valeurs humaines et d’éthique.
Parce que le développement de votre entreprise doit pouvoir s’effectuer sans fausse note, vous devez pouvoir vous appuyer sur un partenaire qui soit en adéquation avec vos attentes et vos besoins.
